АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
«ДЕБИНСКОЕ»
«ДЕБЫ» МУНИЦИПАЛ
КЫЛДЫТЭТЛЭН АДМИНИСТРАЦИЕЗ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
с.Дебы
от 29 мая 2019 года № 27
Об утверждении порядка уведомления представителя нанимателя (работодателя) муниципальными служащими о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения
В соответствии с пунктом 11 части 1 статьи 12 Федерального закона от 02 марта 2007 года №25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», а также частью 2 статьи 11 Федерального закона от 25 декабря 2008г. №273-ФЗ «О противодействии коррупции», учитывая решение Совета депутатов муниципального образования «Дебинское» № 123 от 26.04.2019 «Положение о порядке сообщения лицом, замещающим муниципальную должность в муниципальном образовании «Дебинское», о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов»,
Администрация муниципального образования «Дебинское» постановляет:
1.Утвердить Порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) муниципальными служащим Администрации муниципального образования «Дебинское» о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения.
- Ознакомить под роспись муниципальных служащих Администрации муниципальном образовании «Дебинское».
Глава муниципального образования
«Дебинское» А.А. Князев
Приложение к постановлению
Администрации муниципального образования
«Дебинское» от 29 мая 2019 г. №27
Порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) муниципальными служащими Администрации муниципального образования «Дебинское» о возникшем конфликте интересов или возможности его возникновения
1.Настоящий Порядок определяет правила уведомления муниципальными служащими Администрации муниципального образования «Дебинское» (далее - муниципальные служащие) представителя нанимателя (работодателя) в лице главы муниципального образования «Дебинское» (далее руководитель) о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения.
2.Муниципальные служащие обязаны уведомить руководителя о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, как только им станет об этом известно.
- Уведомление о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения (далее - уведомление), рекомендуемый образец которого предусмотрен приложением № 1 к настоящему Порядку, муниципальный служащий составляет в письменном виде, и представляет в Администрацию муниципального образования «Дебинское», предварительно ознакомив с ним своего непосредственного руководителя.
4.Регистрация уведомлений осуществляется специалистом Администрации муниципального образования «Дебинское», в журнале регистрации уведомлений согласно приложению № 2 к настоящему Порядку.
5.Копия уведомления с отметкой о регистрации выдается муниципальному служащему на руки под роспись в журнале регистрации уведомлений либо направляется по почте с уведомлением о получении.
6.Уведомление с отметкой о регистрации в течение трех рабочих дней после его регистрации направляется в Администрацию на рассмотрение руководителю.
7.Проверка содержащихся в уведомлении сведений осуществляется по решению руководителя в соответствии с законодательством Российской Федерации.
8.Уведомление и иные материалы, связанные с рассмотрением уведомления приобщаются к личному делу муниципального служащего.
Приложение № 1
к Порядку уведомления представителя нанимателя
(работодателя) муниципальными служащими
о возникшем конфликте интересов или о
возможности его возникновения
У В Е Д О М Л Е Н И Е
о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения
____________________________
(инициалы, фамилия, должность представителя
нанимателя, работодателя))
В соответствии с пунктом 11 части 1 статьи 12 Федерального закона от 02 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» и частью 2 статьи 11 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»
Я,_________________________________________________________________,
(Ф.И.О.)
замещающий(ая) должность муниципальной службы
__________________________________________________________________,
(наименование замещаемой должности, структурного подразделения)
уведомляю о том, что:
1)_________________________________________________________________;
(описание личной заинтересованности, которая приводит или может привести к возникновению конфликта интересов)
2)__________________________________________________________________;
(описание должностных обязанностей, на исполнение которых может негативно повлиять либо негативно влияет личная заинтересованность)
3)__________________________________________________________________;
(предложения по урегулированию конфликта интересов)
«______»_______________20___г __________________ ________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
Ознакомлен
_________________________________________ ______________
(должность, Ф.И.О. руководителя , в котором (подпись, дата)
муниципальный служащий проходит службу)
Регистрационный номер в журнале
регистрации уведомлений ___________________
Дата регистрации уведомления «____»__________20__г
__________________________ _____________________
(фамилия, инициалы лица, (подпись лица, зарегистрировавшего, зарегистрировавшего уведомление) уведомление)
Приложение № 2
к Порядку уведомления представителя нанимателя муниципальным
служащим Администрации муниципального образования «Дебинское»
о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения,
утвержденного постановлением Администрации муниципального образования «Дебинское»
от 29.05.2019г. №
Журнал регистрации уведомлений о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения
|
№п/п |
Регистрационный номер уведомления |
Дата регистрации уведомления |
Уведомление представлено |
Уведомление зарегистрировано |
Отметка о получении копии уведомления (копию получил, подпись) либо о направлении копии уведомления по почте |
|||
|
|
|
|
Ф.и.о |
Долж ность |
Ф.И.О |
Долж ность |
подпись |
|
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
































